为保证培训取得扎实效果，市场开发科科长王龙龙和劳务开发负责人宋敬凯通过QQ工作群广泛征集职工们的意见和建议后，经过汇总整理，精心准备，分别制作关于建筑安装和劳务市场开发的培训课件，确保职工们学有所思、学有所获、学以致用。
上午8:30，由实战经验丰富的王龙龙率先开讲。他结合宣传视频和图片从公司的资质、业务范围、发展历程、建筑安装市场开发流程、企业荣誉及《全员开发奖励办法》六个方面进行了详细的讲解，让大家对公司目前现状和建筑、安装开发工作有了更全面的了解。随后，宋敬凯采用案例分析、互动问答的方式，围绕大家比较关心的如何挖掘客户与自身优势、办理相关入围手续及如何判定该劳务分包是否可以承接、关于劳务分包收费费率及税率、关于对分公司《对外承接劳务分包工程管理办法（试行）》文件的解读、相关风险的防控措施等问题，进行深入浅出的阐述，使大家茅塞顿开。另外，主讲人还针对大家在第一季度市场开发过程中存的问题进行专业分析与解答。紧接着，计振邦从目前市场形势分析、市场开发的重要性、开发人员注意事项三方面对大家进行指导。同时鼓励大家带头参与到全员入市行动中来，要求大家一定要解放思想，勇闯市场，并郑重承诺及时兑现奖励。
办公接待室里，讲学朋友讲的卖力、严肃认真仔细，做作业人有时认真仔细负责听、严肃认真仔细记读书笔记，有时积极性互動学习教学交流，学习教学气息浓烈而浓郁。用户陆续表述，本届教学不但风格趣味性、东西充裕，还专门有面向性，回报幸福满满。张新煜认定这一次培养很即使也很必不可少，说实话在用户 共同体的埋头苦干下，总工业公司的卖场联合设计规划业务再新台级。一并必须，一类是要有居安思危察觉，遏制小富即安政治思想；二二发挥出来工业公司的特等证书、公有工业公司、代表人性功绩和般工业公司相对于较多等主要优势，要把握住商业机会，全力转型卖场；三是定存团体对《全员性联合设计规划奖金方案》《卖场联合设计规划隐患安全防范工作暂行方案》等三种卖场联合设计规划维护相应的文件夹的真学。
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